Inscripciones y reinscripciones a partir del lunes 8 de agosto del 2011 de 9am a 2pm Informes: (777)3.17.62.70,
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ó
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Estamos comprometidos con la excelencia, por lo cual nos comprometemos a brindar una educación integral partiendo de un enfoque valoral sólido y práctico en conjunto con los métodos educativos modernos y dentro de un marco de conciencia ecológica que permita a los alumnos desarrollarse de forma integral en todas las áreas para que posean herramientas que les perfilen como líderes positivos en nuestra sociedad a través de un colegio que funcione como unidad educativa eficaz.
Visión:
Sembrar en los jóvenes, niños y niñas todas las semillas valorales y actitudinales, de conocimientos y de habilidades que les ayudarán a levantarse como una generación “punta de lanza” que acepte desafíos y promueva cambios en el mundo. Levantar generaciones diferentes enfocadas en la formación de líderes visionarios que acepten retos que impactarán multitudes positivamente.
Valores:
- Seguir los mismos valores y principios - Trabajar como un solo equipo - Rectitud de carácter y vida llena de Dios: Vivir en integridad. - Amor, tolerancia y lealtad. - Estabilidad: ser responsable, con iniciativa y perseverante hasta el final. - Respeto, obediencia y fidelidad - Diplomacia: Habilidad para tratar adecuadamente a los demás.
Principios
Amor - Vivir el compañerismo de los unos a los otros. - Ser una comunidad de amor, aceptación, unidad y perdón. - Ser una comunidad saludable, dinámica y comprometida donde todos los miembros crezcan intelectual, emocional y espiritualmente. - Brindar herramientas prácticas para la vida.
Aprendizaje -Trabajar como un solo equipo que promueva la convivencia y el aprendizaje en ambientes colaborativos y desafiantes. -Conocimiento integral. -Fortalecer lo cognitivo y relacionarlo con lo afectivo, lo social, la naturaleza y la vida democrática (movilización de saberes). -Desarrollo de proyectos didácticos compartidos. -Trascender las paredes escolares.
Ética -Saber hacer (habilidades) con saber (conocimiento) valorando las consecuencias de ese hacer (valores y actitudes). -Seguir la visión. -Promover la cultura de la excelencia.
Comunicación -Mantener el diálogo, el consenso aportando, compartiendo y evaluando información. -Construir puentes. -Canalizar situaciones con las personas adecuadas para la toma decisiones. -Ser diligente y discreto.
